Понятие и содержание корпоративного договора

Содержание

Когда бизнес-партнеры начинают общее дело, они редко думают о будущем и отметают мысли о возможном конфликте. Время идет и в какой-то момент между ними возникают разногласия, которые перерастают в полномасштабный корпоративный конфликт. Идут бесплодные переговоры, судебные процессы, бизнес потихоньку умирает…

Заранее оформленный корпоративный договор между участниками ООО (или АО) позволяет разрулить конфликт гораздо быстрее и эффективнее.

Он сродни брачному контракту между супругами, только заключается между бизнес-партнерами.

  • Понятие корпоративного договора и его значение
  • Тонкости заключения корпоративного договора и режим конфиденциальности
  • Содержание корпоративного договора
  • Последствия нарушения корпоративного договора
  • Давайте поговорим о том, как заключить корпоративный договор и какие условия включить в его содержание.

    Понятие корпоративного договора и его значение

    С 1 сентября 2014 года в ГК РФ введено понятие корпоративного договора. Но практике он был известен и до этого. Хотя чуть более десяти лет назад возможность его заключения в России ставилась под сомнение.

    В 2006 году ФАС Западно-Сибирского округа отказался признать акционерное соглашение, подчиненное шведскому праву, заключенное в российском предприятии — сотовом операторе «Мегафон». Дело вызвало много шума (№ А75-3725-Г/04-860/2005)

    И уже в 2008—2009 гг. были внесены изменения в законы о хозяйственных обществах, которые позволили участникам ООО заключать договоры об осуществлении прав участников общества (п. 3 ст. 8 Закона «Об ООО»), акционерам АО — акционерные соглашения (ст. 32.1 Закона «Об АО») .

    Эти термины в 2014 году были объединены в ст. 67.2 ГК РФ общим понятием «корпоративный договор».

    Корпоративный договор — это соглашение между бизнес-партнерами о порядке осуществления и реализации ими своих корпоративных прав.

    В этом соглашении участники могут зафиксировать:

    • договоренности о порядке управления компанией (например, определить порядок голосования на общем собрании);
    • порядок входа новых участников и выхода старых;
    • особенности имущественных отношений как между самими участниками, так и между участниками и компанией.

    Все, что я перечислил, является доступным «переводом» содержания п. 1 ст. 67.2 ГК РФ на русский язык (в том и смысл моего блога).

    Нужно всегда помнить очень важный момент — корпоративный договор не заменяет устав компании, а дополняет его. Этот договор не может создавать для его сторон прав и обязанностей, которые не предусмотрены Законами об ООО и АО. Он конкретизирует способ их осуществления и исполнения соответственно.

    Например, корпоративный договор может более детально, чем это сделано в уставе, определить порядок формирования органов управления: количество директоров, представляющих интересы каждого участника (группы участников), количество «независимых» директоров и т. п.

    Основная ценность корпоративного договора — он позволяет «на берегу» договориться о роли каждого из бизнес-партнеров в деятельности компании и процедуре цивилизованного «развода» между ними, если бизнес себя не оправдал, или кто-то из участников к нему «охладел», или в ситуации корпоративного конфликта.

    Тонкости заключения корпоративного договора и режим конфиденциальности

    Корпоративные договоры могут заключаться в ООО и АО с двумя и более участниками (акционерами).

    Заключить корпоративный договор можно в любое время. Но целесообразно это сделать в самом начале деятельности компании, чтобы заранее сгладить возможные «острые углы».

    Соглашение можно заключить и в случае изменения состава участников или акционеров. В таких ситуациях старые участники часто опасаются, что новые могут оттеснить их от управления бизнесом, а новые — что их обманут. Корпоративный договор позволит чувствовать себя и тем, и другим более комфортно.

    Обратите внимание — п. 9 ст. 67.2 ГК РФ распространяет режим корпоративного договора на соглашения между участниками компании и третьими лицами.

    На практике это могут быть соглашения:

    • между участниками компании и ее кредиторами;
    • между действительными участниками и будущими участниками компании (потенциальными покупателями долей или акций на этапе переговоров с ними).

    Возможен и смешанный вариант, когда участники договариваются с кредиторами о передаче последним долей или акций при наступлении определенных условий.

    В п. 3 ст. 67.2 ГК РФ установлено требование к форме корпоративного договора — он заключается в письменной форме путем составления одного документа, подписанного сторонами.

    Количества корпоративных договоров в одной компании закон не ограничивает. Их можно заключить сколько угодно.

    Например, в ООО 5 участников. Все они могут заключить один корпоративный договор на пятерых. Потом четверо из них подписывают еще один. Из этих четверых двое и тот, который не участвовал во втором корпоративном договоре, могут заключить третий и т. д. Все они будут действовать.

    Правда, пока непонятно, что делать, если условия разных корпоративных соглашений противоречат друг другу. Судебной практики на этот счет еще нет, но можно предположить, что суды будут анализировать каждый, проверять их условия на предмет законности и добросовестности и в целом опираться на соглашения, которые заключены раньше.

    У корпоративного договора особый режим конфиденциальности.

    По общему правилу (абз. 1 п. 4 ст. 67.2 ГК РФ) партнеры, заключившие корпоративный договор, обязаны уведомить компанию о факте его заключения. Раскрывать его содержание не требуется. Оно может быть известно только сторонам, которые заключили договор.

    Иными словами, партнеры сообщают компании, что они заключили корпоративное соглашение, а о чем именно они договорились могут не говорить. Пусть другие гадают и строят предположения.

    Если же обязанность по уведомлению компании не будет исполнена, то участники, которые не подписывали корпоративный договор, вправе требовать возмещения убытков у договорившихся.

    Тем не менее в ГК РФ по поводу конфиденциальности корпоративного договора, заключенного в публичном АО, имеется отсылка к Закону об АО. Информация об уведомлении публичного АО о факте заключения акционерного соглашения должна быть раскрыта и опубликована в сети Интернет (п. 5.1 ст. 32.1 Закона об АО).

    В непубличном АО информация о факте заключения акционерного соглашения остается конфиденциальной, т. е. за пределы компании не выходит.

    Есть еще одно специальное правило, ограничивающее конфиденциальность корпоративного договора. О его наличии придется уведомить налоговый орган и внести соответствующие сведения в ЕГРЮЛ, если:

    1. корпоративный договор предусматривает непропорциональный долям участия объем прав (в ЕГРЮЛ в таком случае вносятся сведения о предусмотренном объеме правомочий участников — пп. «л.1» п. 1 ст. 5 Закона о госрегистрации юрлиц и ИП);
    2. корпоративный договор предусматривает ограничения и условия отчуждения долей или акций (пп. «л.2» п. 1 ст. 5 Закона о госрегистрации ЮЛ и ИП).

    Если в вашем корпоративном договоре подобных условий нет, то и уведомлять налоговый орган о его заключении не нужно.

    Содержание корпоративного договора

    Принцип свободы договора позволяет предусмотреть в корпоративном соглашении порядок действий почти во всех ситуациях, в которых могут оказаться участники компании.

    Законы об ООО и АО предусматривают множество вопросов, которые стороны могут согласовать в уставе. Иначе участник может лишиться каких-то прав, либо будет действовать общее правило, установленное законом.

    Чтобы этого избежать, можно в уставе просто закрепить за бизнес-партнерами определенные права, а порядок их осуществления конкретизировать в корпоративном договоре.

    Ниже представлены вопросы, которые могут быть урегулированы в соглашении.

    Условия и порядок финансирования компании

    • Можно закрепить кто и сколько денег или имущества вложит в бизнес. Это может быть просто вклад в уставный капитал, а может быть заем, а возможно — передача компании имущества (например, производственного оборудования) или вложение в его приобретение. Возможно и сочетание сразу нескольких способов.
    • Условия и сроки предоставления финансирования. Например, можно закрепить, что финансирование будет осуществляться траншами, а также предусмотреть условия и сроки предоставления каждого из них.
    • Порядок привлечения сторонних инвестиций. Участники могут определить требования к инвесторам, условия и сроки привлечения инвестиций.

    Распоряжение долями (акциями)

    • Можно договориться о том, что участники в течение определенного срока или до наступления определенного события не будут отчуждать и обременять (например, передавать в залог) доли (акции).
    • Участники вправе договориться об условиях выхода одного из партнеров из бизнеса. Например, по какой цене он должен продать свою долю и какие обязательства у него при этом возникают.
    • Участники могут конкретизировать условия увеличения или уменьшения уставного капитала.

    Вопросы голосования на общих собраниях

    • Корпоративный договор предоставляет возможность миноритарным участникам выработать согласованную позицию по тем или иным вопросам управления компанией.
    • Участники могут договориться о процедуре предварительного согласования единой позиции по вопросам, включенным в повестку общего собрания. Можно даже закрепить правило о том, что если согласие не достигнуто, то на общем собрании все голосуют «против».
    • Можно включить еще и такое правило — стороны корпоративного договора будут воздерживаться от выдвижения предложения о включении в повестку общего собрания заранее определенных вопросов. Если же в нарушение этого правила кто-то выдвинет «запрещенный» вопрос, то все остальные голосуют «против».
    • На самом деле можно договориться голосовать совместно и согласованно практически по любому вопросу, который отнесен законом к компетенции общего собрания участников (акционеров).

    Вопросы управления обществом

    • В корпоративном договоре можно более подробно, чем в уставе, определить особенности формирования органов управления. Например, можно предусмотреть сколько будет в компании «независимых» директоров и директоров, которые представляют интересы определенных участников (акционеров) или их группы.
    • Можно закрепить требования, предъявляемые к лицу, претендующему на пост генерального директора.

    Порядок выхода из тупиковых ситуаций

    • Партнеры могут заранее определить порядок «развода», если бизнес «не пошел». Допустим, что один участник вкладывает в компанию 10 млн. руб. под условием, что через год прибыль должна достигнуть 5 млн. руб. Если через год прибыль составит менее 5 млн. руб., то второй участник обязан либо продать свою долю за 5 руб., либо выкупить долю инвестора за 10 млн. руб.
    • Участники могут предусмотреть механизм выхода из тупиковой ситуации. Для этого сперва нужно определить в договоре, что именно является тупиковой ситуацией (например, непринятие решения по определенному вопросу более 3-х раз подряд). Далее возможны различные варианты: обязать того или иного участника выкупить долю по заранее определенной цене, реорганизовать общество в форме выделения или разделения.

    Другие вопросы

    • Порядок распределения прибыли: сколько и при каких условиях получает каждый партнер, а сколько денег идет на развитие компании.
    • Условия совершения сделок с ключевыми активами, крупных сделок и сделок с заинтересованностью.
    • Ограничение конкуренции. Можно договориться, что ни один из участников не будет открывать другие компании в той же сфере. Если же у кого-то уже существует бизнес в подобной сфере, то он обязуется не уводить клиентов из общей компании в свою.
    • Можно определить порядок ликвидации компании и распределения оставшегося после этого имущества.

    Последствия нарушения корпоративного договора

    Согласно одной известной латинской формуле «договоры должны исполняться». Увы, так бывает не всегда. Случается, что корпоративный договор кто-то нарушает:

    • участник обещал вложить крупную сумму инвестиций и не сделал этого;
    • один из участников нарушает договоренность об ограничении конкуренции и открывает компанию в той же или подобной сфере;
    • блокирует заключение сделки;
    • нарушает правила голосования и др.

    Корпоративный договор не поможет вам обязать партнера действовать строго определенным образом. Но он позволит привлечь его к ответственности за нарушение достигнутых договоренностей.

    Меру ответственности можно предусмотреть в самом корпоративном договоре. Это может быть штраф, неустойка, штрафной опцион и т. п. Например, участники могут предусмотреть, что участник, который нарушил правила голосования на общем собрании, должен заплатить за это штраф или продать свою долю.

    Последствия некоторых нарушений корпоративного договора предусмотрены в п. 6 ст. 67.2 ГК РФ.

    Если сторонами соглашения были все участники ООО (АО), то принятое с нарушениями его условий решение общего собрания может быть признано недействительным по иску одной из сторон договора.

    Но при этом признание недействительным этого решения не влечет автоматической недействительности заключенной на его основании сделки. Тем самым защищаются интересы добросовестных третьих лиц.

    Если одна из сторон совершит сделку, нарушающую корпоративный договор, то другие стороны могут ее оспорить в суде, но только в случае, если контрагент нарушителя знал или должен был знать о соответствующих ограничениях, тем договором установленных.

    Поскольку содержание корпоративного договора является конфиденциальным, то шансы признать недействительной сделку, нарушающую его условия, очень невелики.

    Это все, что я хотел рассказать о корпоративных договорах, практика заключения которых все больше распространяется в России.

    Благодарю, что дочитали статью до конца. Если она оказалась для вас полезной, то поделитесь ею в социальных сетях, а также подписывайтесь на мою группу «Вконтакте». Там мы ищем правовые смыслы современности.

    744. Возможна ли частная собственность без государства?
    Да Нет
    745. Фирма

    Педагог 744. Да, Частная собственность — это притязания на какое- либо имущество отдельных лиц, охраняемое от покушений любых других лиц. 745. Да. Трансакционные затраты получения информации у фирм меньше, затраты ведения переговоров меньше у государственных структур. 746. Нет. Заключение контракта предполагает наличие определенных санкций за нарушение соглашения. В условиях примитивных обпдеств участие в обмене дарами носит добровольный характер и отсутствуют какие-либо гарантии ответных действий. 747. Да. Правовые институты позволяют уменьшать издержки спецификации и запдиты прав собственности, издержки оппортунистического поведения, а потому неопределенность выбора существенно снижается: заключающие контракт знают, на что они могут рассчитывать в самом худшем случае. 748. Нет.. В экономике современных высокоразвитых стран трансакционные издержки составляют довольно крупную величину, чем и объясняется высокий интерес экономистов к этой проблеме. 749. Нет,. Для развития рыночной экономики необходимо, чтобы отношения обмена деперсонифицировались — чтобы продавец и покупатель могли вступать в сделки не только с лично им знакомыми, но и с любыми людьми, не опасаясь обмана. Для этого необходима надежная система защиты прав собственности, которая сложилась в Англии Нового времени, а в Испании так и не возникла. 750. Да. Понятие «трансакционные издержки» впервые используется Р. Коузом в его знаменитой статье «Природа фирмы» (1937 г.), хотя самого этого термина там еще нет^ 751. Нет. Обычное право всегда чем-то отличается от формальных правовых норм, причем в некоторых случаях они могут резко противоречить друг другу. Например, в пореформенной России официальное право отстаивало права частной собственности на землю согласно «европейской» традиции (права на землю принципиально не отличаются от прав на любое другое имущество), в то время как обычное право крестьян сохраняло представление о неразрывном единстве собственности на землю и труда (земля должна принадлежать тем, кто на ней трудится). 752. Hevfi. Теория прав собственности рассматривает эти права как «пучок» частичных полномочий — такая трактовка присуща только англо-саксонской правовой традиции {common law) в-отличие от континентальной, где нормой считалась соб- ственность-«монолит». 753. Да. Проведенные Д. Уоллисом и Д. Портом клиомет- рические исследования по материалам экономической истории США 1870—1970 гг.^ показали, что трансакционный сектор экономики развивался гораздо быстрее, чем другие отрасли.

    Неосновательный иск в гражданском судопроизводстве

    Гражданские иски

    Именно основанием возникновения спорного отношения между истцом и ответчиком определяется, подается ли гражданский иск, или какой-либо иной (например, жилищный иск при защите жилищных прав, трудовой иск при защите прав работника, гарантированных Трудовым кодексом РФ и т.п.). На сайте приведены примеры исковых заявлений о сделках, договорах, направленных на возмещение ущерба, о защите прав потребителя и др.

    Основания возникновения такого правоотношения перечислены в ст. 8 ГК РФ: договор, сделка, приобретение имущества. Отдельным основанием является причинение вреда имуществу или здоровью истца: такие иски тоже являются гражданскими, так как направлены на компенсацию затраченных денежных средств на восстановление таких объектов, или на возмещение ущерба в связи с их утратой.

    Взыскание компенсации за потерю времени

    1. заключение специалиста (психолога, лингвиста) о скорости чтения письменного текста участником процесса. Время, необходимое на чтение одной страницы текста, умножается на количество листов;
    2. справка, выданная лицом, консультировавшим участника процесса на профессиональной основе (адвокатом, частнопрактикующим юристом) о времени, затраченном его клиентом на получение консультации;
    3. заключение специалиста (психолога, лингвиста) о скорости изготовления письменного текста участником процесса. Время, необходимое на изготовление одной страницы текста (ходатайства, жалобы, возражения на иск), умножается на количество листов;
    4. протоколы судебных заседаний, в которых указывается время начала и окончания судебных заседаний;
    5. справка представителя перевозчика о времени, необходимом для перевозки пассажира по маршруту «место жительства (работы) стороны – место судебного разбирательства».

    Признак противодействия будет иметь место в том случае, когда сторона судебного спора действует недобросовестно, например не является по вызову в судебное заседание без наличия уважительной причины. Действия, дозволенные гражданским процессуальным законом участнику судопроизводства, не образуют рассматриваемого признака. В частности, не может быть признана противодействием суду неявка в судебное заседание по причине болезни в случае подтверждения факта временной нетрудоспособности справкой медицинского учреждения, выданной и заверенной в установленном законом порядке. Отдельные действия стороны должны оцениваться судом на предмет наличия признака противодействия в смысле, подразумеваемом ст. 99 ГПК РФ, в зависимости от конкретных обстоятельств дела.

    Исковое заявление о неосновательном обогащении

    Исковое заявление о неосновательном обогащении подается мировому судье при цене иска до 50000 руб., или в районный (городской) суд при цене иска, превышающей 50000 руб. Территориальная подсудность определяется общими правилами, установленными статьями 28, 29, 30 Гражданского процессуального кодекса РФ.

    Неосновательным обогащением является такое имущество или деньги, которые получены без наличия каких-то оснований. Если между сторонами отсутствует сделка, не заключен договор, отсутствуют обязательства, имущество получено незаконно, можно требовать в судебном порядке возврата неосновательного обогащения, а если имущество утрачено, то выплаты его стоимости.

    Однако предъявление встречного иска может выступать как форма злоупотребления гражданским процессуальным правом. Это происходит в тех случаях, когда встречный иск подается не с целью удовлетворения действительных наличных встречных притязаний, а с целью затруднить рассмотрение дела, затянуть судебное разбирательство, подорвать основание первоначального иска и т.д. Как злоупотребление гражданским процессуальным правом следует рассматривать действия ответчика по предъявлению встречного иска, заведомо не связанного с первоначальным требованием и направленного не столько на удовлетворение встречных требований, сколько на подрыв требований истца.

    Злоупотребление в виде подачи иска для защиты заведомо отсутствующего права заключается в том, что истец недобросовестно идентифицирует себя с обладателем нарушенного или оспариваемого права. Для квалификации действий истца в качестве злоупотребления его информированность об отсутствии права не должна вызывать у суда никаких сомнений (например, лицо, не являющееся собственником имущества, выдвигает требования, которые могут быть заявлены только собственником).

    Кажется, из выше написавших никто в суде не был особо. Суд в 99% не примет заявление подобного рода. Судья в приговоре разъяснит о том, что Вы с приговором можете обращаться в суд в гражданско-правовом порядке, ибо никто из судей в рамках уголовного процесса не хочет особо маяться с определением ущерба, компенсацией материального и морального вреда, если ранее не была установлена сумма и ранее лицо не признавалось гражданским истцом.
    Так что лучше подождите вынесения приговора, вступления его в силу, а потом свои расчеты излагайте в исковом заявлении и направляйте его в суд с приложением копии приговора.

    Образцом не могу.. .
    Форма — сверху — кому, куда, от кого.. . ( От такого-то такого, проживающего там-то, в суд такой то)
    Заявление.
    Лаконично — суть.
    Внизу статьи на которые ссылаетесь (обязательно). ( В соответствии со статьями такими-то. .
    Прошу то-то.
    В конце прилагаемые к иску копии документов.. .
    (В том числе оплаченная через сбербанк госпошлина за подачу искового заявления -сумма в каждом случае расчитывается от стоимости иска)
    Уфф-ф. Вроде ничего не забыла
    Короче нужен юрист.. . 🙂
    Уточню — в моем случае образцов не было.

    Исковое заявление о взыскании неосновательного обогащения

    В данном случае мы имеем дело с требованиями, подлежащими оценке, поэтому для граждан в суде общей юрисдикции родовая подсудность определяется в зависимости от цены иска. Иск до 50 000 руб. включительно подсуден мировому судье, более 50 000 руб. — районному суду.

    Под неосновательным обогащением в Гражданском кодексе РФ понимается обогащение без законных или договорных оснований за счет потерпевшего (ч. 1 ст. 1102 ГК РФ). Возможны 2 формы неосновательного обогащения: приобретение чужого имущества или сбережение своего.

    Форма письменного возражения на исковое заявление

    — материально-правовое, которое опровергают исковые требования истца. В данном случае, ответчику следует ссылаться на нормы материального права, он возражает против обоснованности иска, как по праву, так и по фактическим обстоятельствам. Ответчик должен доказать свою непричастность к делу, в том числе, отсутствие правовых оснований для подачи заявление в общем.

    После того как исковое заявление по конкретному делу было направлено истцом в суд, суд должен предоставить копию искового заявления лицу, назначенному ответчиком по данному делу, поскольку предоставление ответчику всей информации о начавшемся производстве является гарантией соблюдения процессуальных прав стороны.

    Раздел имущества в гражданском браке

    Если договориться невозможно — суда не избежать. Возможен ли раздел имущества сожителей в суде? Суд, как известно, не верит голословным заявлениям и требует убедительных доказательств. Прежде, чем готовить исковое заявление, следует собрать как можно больше документальных доказательств, подтверждающих вложение денег в приобретенное имущество.

    Надо сказать, подобные дела далеко не всегда заканчиваются благополучно для пострадавших от несправедливости сожителей, судебные решения не всегда выносятся в их пользу. Профессиональная помощь юриста в подготовке иска и подтверждающих документов может оказаться очень кстати, однако нужно здраво взвешивать шансы на выигрыш дела, ведь судебный процесс – это немалые затраты времени и денег.

    Подача иска в арбитражный суд о неосновательном обогащении

    Неосновательное обогащение представляет собой сохранение или приобретение определенного имущества за счет других людей без наличия на то каких-либо законных оснований. Любые обязательства, которые предусматриваются в соответствии с неосновательным обогащением, прописаны в главе 60 ГК РФ, причем отдельное внимание стоит уделить тому, что взыскать неосновательное обогащение можно далеко не всегда, и некоторые ситуации предусматривают определенные исключения.

    При этом стоит отметить, что если торговец расторгнет договор, в дальнейшем он уже не сможет потребовать от покупателя оплаты, так как самостоятельно снимет с него все соответствующие обязательства, сделав цель в виде получения оплаты абсолютно недостижимой.

    Виды исков в гражданском судопроизводстве Мясникова Наталия Константиновна

    В гражданских правоотношениях часто возникает необходимость во внесении изменений, причем в принудительном, судебном порядке. Это связано со следующими обстоятельствами. Во-первых, с необходимостью защиты так на-зываемых преобразовательных прав, прав на односторонние волеизъявления . В литературе указывается на две разновидности этих прав. Реализация прав первого рода находится всецело во власти управомоченного лица и не требует помимо этого каких-либо действий другого субъекта. Управомоченное лицо само удовлетворяет свой интерес. Таковы, например, право на отказ от исполнения договора, право на совершение односторонней сделки и др. Реализация этих прав не может встретить препятствий со стороны контрагента или третьих лиц. Следовательно, такие права не могут быть предметом судебной защиты.

    С тех пор представление об установительном иске почти не изменилось. «Иском о признании истец добивается подтверждения, т.е. установления определенности правоотношений, в случае оспаривания их существования или содержания, либо объема, в частности, их количественной стороны, например, размера долга. «